第二十章 顶刊？三篇？你在开玩笑吧！(2/3)
我肯定不会离开校园的。教书育人，才是我的爱好，每个人都会希望做自己喜欢的工作，这一点，你能理解吧？”“……嗯。”
苏映雪犹豫着还是点了点头，转了个话题说了一句，“看你今天心情很不错啊，是有什么喜事吗？”
“是啊。”
“还真有喜事？”
王浩开了个小玩笑，“因为看到你了啊，早上看到大美女，肯定心情好。”
苏映雪的睫毛颤动了一下，表情没有任何变化，随后嘴角露出一抹笑，“没想到，王老师也会开玩笑。”
“我很古板吗？”
“印象中是这样。”
“有吗？”王浩仔细思考了一下，发现和苏映雪一起的时候，他似乎是表现得有些古板，相比来说，和顾悠悠、李倩，或者办公室里的人，他就感觉要随意很多。
大概还是因为苏映雪吧！
这个女人不是那种冰山美人，笑起来也很开朗、甜美，但就是让人亲近不起来，好像什么事情都‘公事公办’，总是一本正经的认真而专注。
王浩摇头走了。
苏映雪用毛巾擦着汗，一边抬头看向王浩的背影，眼神里闪烁着好奇和思考，她要挖角王浩并不是试探性质的，而是真的认为王浩是个人才。
作为创维集团最大股东的女儿，苏映雪是希望干出一番事业的，所以才会来到偏僻的西海，担任创微科技公司的经理，创微科技在创微集团中，扮演着很重要的角色，主业务就是做科技研发，为其他分公司提供技术支持。
创微科技并不是单独做研发，而是和一些高校展开合作，持续不断的投入也就会有一定的产出。
科技是第一生产力。
创维集团的主业务是制造业，而制造业想要继续发展，需要的是高端技术。
那么人才，也是很重要的。
苏映雪对王浩非常的好奇，她找到了王浩的资料，还让人评估了一下王浩的博士论文，以及其他一些研究论文。
其他人对于王浩的评价很高，“东港那件事不知道。但他博士期间就非常优秀，几篇论文都有内容，不是拼凑出来的。”
“这大概也是他能留校东港的原因。”
年薪四十万，是公司专业的HR对王浩的‘估价’，苏映雪对王浩的评价更高，就直接开价五十万，她认为王浩没理由拒绝，而把王浩挖到创微集团工作，就等于是‘自己人’。
到时候，想了解还不容易吗？
可惜王浩拒绝了。
连续两次都是拒绝，苏映雪反倒觉得更有意思了，她感觉自己对这个男人……
有点上心了。
另一边，王浩看看时间就去了学校科技处。
门口，就见到了李明。
李明，科技处主任，实际上，职位是‘副主任’，他上面还有个主任朱建荣。
“王浩？有事吗？”李明疑惑问道。
王浩直接说明了来意，“我想问一下，学校对论文补贴的事情。”
“论文补贴，你发论文了？”
王浩点头。
李明让王浩进了办公室，随后说道，“科技补贴是朱主任负责的，他现在不在，我就和你说说。”
“你发了论文，想要补贴，想要把论文名称、链接以及介绍等，挂在课题下。”
“然后做申请，我们受到申请会审核，审批通过以后，补贴就会和下个月工资一起发放。”
他简单的介绍完流程，随口问道，“你发的什么论文？哪里发表的？对了，拿补贴的前提是，发表的必须是专业的SCI。”
话音很是随意。
王浩的回答也很随意，“期刊名称是《计算机数学与信息工程》，我昨天看了一下，影响因子12.9，应该算顶刊吧？”
他说完补充了一句，“三篇。”
“什么？”
李明听得浑身一颤，猛然张大了嘴，“你说什么？顶刊？三篇？你不是在开玩笑吧？”
“啊……”
王浩没想到李明反应这么大，他干脆走过去打开电脑，找到了《计